Theo National Childbirth Trust, phụ nữ làm việc ở Anh Sửa Chữa Máy Tính Tại Nhà Hà Nội http://congtysualaptop.net/sua-chua-may-tinh đang chấm dứt nghỉ thai sản sớm vì lo sợ mất việc. Tại sao quảng cáo với chúng tôi Tổ chức từ thiện, đưa ra cuộc khảo sát cho hơn 2.000 người, cho thấy hơn bốn phần mười (43%) người được phỏng vấn nữ có thể trở lại làm việc sớm hơn họ mong muốn sau khi sinh con. Trong số những phụ nữ cho biết họ có khả năng trở lại làm việc sớm hơn, gần một nửa (47%) cho biết điều này là do những lo ngại về an toàn lao động. "Bản báo cáo này cho thấy phụ nữ trở lại làm việc sớm hơn họ muốn vì lo ngại về tiền bạc hoặc lo ngại về an ninh việc làm", Belinda Phipps, Tổng giám đốc của NCT nói. "Nó cũng cho thấy rằng nếu chính phủ muốn cha mẹ tận dụng thời gian nghỉ phép chung, họ sẽ cần phải tăng tiền cha con cho bố. Liên quan Một nửa các bà mẹ người Anh tin rằng có một gia đình đã cản trở sự nghiệp của họ Katie Hopkins: Maternity Leave là một kỳ nghỉ năm dài và Sửa Macbook Tại Hà Nội Uy Tín http://congtysualaptop.net/sua-macbook các công ty Bleeds khô EU có kế hoạch kéo dài thai sản đến 20 tuần là Các vấn đề về cha mẹ? Một phần của những người cha mới ở Anh không nên mất thời gian "Đã đến lúc chúng ta thấy được việc nuôi con bằng thai sản và nuôi con - ít nhất cũng phù hợp với mức lương tối thiểu - để cha mẹ có nhiều lựa chọn hơn về việc khi nào trở lại làm việc". Những phát hiện này đi trước một hệ thống nghỉ phép của cha mẹ mới, sẽ có hiệu lực vào năm 2015. Luật Liên hiệp Chính phủ cho phép các bậc phụ huynh có thể chọn cách chia sẻ chăm sóc con mình trong năm đầu tiên. Các bà mẹ vẫn có thể nghỉ phép 52 tuần, nhưng cha mẹ có thể chọn chia sẻ nó. Cuộc khảo sát của NCT cũng cho thấy hơn ba trong mười (37%) phụ nữ cho biết họ sẽ không cân nhắc việc chia sẻ nghỉ phép làm cha mẹ với bạn đời. Trong số này, một nửa (50%) cho biết đó là vì họ cần thu nhập do lương của đối tác gây ra. Mặc dù hơn một phần ba (36%) nói rằng họ cảm thấy Sửa Chữa Laptop Tại Nhà Hà Nội http://congtysualaptop.net/ đó là trách nhiệm của họ như là một người mẹ ở nhà và chăm sóc con cái của họ.